Wie man für Sie Termine auf einem Lebenslauf Arbeit zu machen, CAREEREALISM
Wie schwer kann es sein, zur Liste Termin mit Ihrer Arbeit Erfahrung in Ihrem Lebenslauf? Je nachdem, wie Sie Ihre Daten der Beschäftigung zu formatieren, kann es den Unterschied zwischen erscheinen wie ein Kandidat, wer mit einer konsequenten Arbeit der Geschichte durchführen können, und einen Kandidaten, die ein Risiko aufgrund einer Geschichte von häufigen Arbeitsplatzwechsel oder zu viele Lücken in der Beschäftigung .
Befolgen Sie diese Tipps, wie Sie bei der Vorbereitung und überprüfen Sie Ihren Lebenslauf:
Konsistenz
Unabhängig vom Format wählen Sie bitte die gewünschte Arbeitsliste, konsistent bleiben. Wenn Sie den Monat zwischen Liste und das Jahr und dann die Auflistung nur das Jahr für einen weiteren Zeitraum von Beschäftigung wechseln, wird es abheben und bringen Frage, ob es etwas gibt, Sie zu verbergen versuchen.
Historische Daten
Listing Daten, die Art und Weise in der Zeit zurück gehen kann gegen Sie gehen. Die meisten Arbeitgeber finden nur die letzten 10 bis 15 Jahre der Beschäftigung von Interesse. Gehen wir zurück weiter als dass Sie stammt. Denken Sie daran, es ist auch nicht notwendig, das Jahr aufzulisten, die Sie neben Ihrem Studium absolviert. verströmen Sie nicht Ihr Alter, auch wenn es keine Sorge für Diskriminierung aufgrund des Alters ist.
Applicant Tracking-Systeme
Weitere Bewerbungen werden durch Applicant Tracking System (ATS) haben heute gefiltert. Wenn Sie Ihre Arbeit Geschichte Progression wollen richtig gelesen werden, umfassen Daten neben jedem Jobtitel, einschließlich denen, die von einer Förderung aus dem gleichen Arbeitgeber führen. Die Daten helfen dem ATS Job Titel erkennen, so dass Sie wollen auch mit Ihrer Beschreibung der Leistungen einschließlich der Termine zu vermeiden.
