Erstellen Sie Ihre R - Summe

Erstellen Sie Ihre eigenen professionellen réSummeé jetzt online.

Erstellen Sie Ihre réSummeé ist der erste Schritt, um einen Job zu bekommen. Erfahren Sie genau das, was dieses wichtige Dokument geht in und starten Sie Ihre Karriere auf dem rechten Fuß suchen aus, indem Sie Ihre eigenen r die SchaffungéSummeé.

Schritt-für-Schritt-RéSummeé Nervenzusammenbruch

Es gibt drei verschiedene Arten von réSummeés: chronologisch. funktionale und Kombination. Chronologisch sind die traditionellste Format und Listen Erfahrungen nach der Reihenfolge, in der sie stattfand. Funktionelles ist eine Art von réSummeé dass listet Ihre Erfahrungen nach Geschick. Kombination. wie der Name schon sagt, ist eine Kombination aus den zeitlichen und funktionalen Formaten.

2. Erstellen Sie eine Kopfzeile.

Ein Header sollte Ihren Namen, Ihre Adresse mit Postleitzahl, Telefonnummer und E-Mail-Adresse.

3. Erstellen Sie eine Karriere Ziel.

In einem oder zwei Sätzen, geben Sie die Arbeit, die Sie in der Organisation zu sichern sind versucht, Sie sind mit dem Ziel Teil zu werden. Machen Sie diese Aussage einfach. Betrachten Sie die Art von Arbeit, die Sie genießen und suchen.

  • Denken Sie über die Art der Arbeit und der Industrie Sie interessiert sind.
  • Schneider das Ziel zu beschreiben, dass Job, Job-Typen oder in der Industrie.
  • Wenn Sie nicht sicher sind, was Sie tun möchten, oder wenn Sie bereit wären, eine Vielzahl von Arbeitsplätzen zu übernehmen, sollten Sie „Ziel“ off Ihre r verlassenéSummeé. Es dient nur, wenn Sie sind mit dem Ziel etwas Bestimmtes.
  • Ihr Ziel sollte immer auf die spezifischen Stellenangeboten angepasst werden Sie sich bewerben zu. Wenn Sie mehrere Aufträge bewerben, sollten Sie mehrere Versionen Ihrer réSummeé, Die jeweils mit einem berufsspezifischen Ziel.

eine Einstiegsbearbeitungsposition in einem großen Verlag zu erhalten

Zur Sicherung einer Vollzeit-Executive-Verkaufsposition in der Werbebranche

Um eine berufliche Position in der medizinischen Vertrieb zu erhalten

4. Liste Ihre Erfahrungen oder Fähigkeiten.

Für chronologisch / Kombinations RéSummeéListe s Ihre Erfahrungen

Beginnend mit dem letzten oder aktuellen Job, eine Liste Ihrer bisherigen Arbeit Erfahrungen.

  • Dieser Abschnitt zeigt, wo Sie gearbeitet haben und wann. Darin heißt es auch spezifische Leistungen für jede Position oder Job.
  • Wenn Erfahrungen der Wahl zur Liste, wählen Sie diejenigen, die Position auf die relevanteste scheinen Sie suchen. Als Quellen für Ihre Erfahrungen, denken Sie an Ihre Vollzeit- oder Teilzeitarbeit, Ferienjobs, Gelegenheitsjobs, Praktika, Exkursionen und spezielle Projekte.
  • Mach dir keine Sorgen, ob Sie Ihre Erfahrungen sind „gut genug.“ Die Arbeitgeber bewundern Menschen, die hart in verschiedenen Positionen gearbeitet haben.
  • Immer jede Leistung beginnt mit einer Leistung Verb. Beispiele der Vollendung Verben werden beschleunigt, erreicht, erweitert, beeinflusst, schlugen vor, gerettet, gelöst, gewartet, erzeugt, strukturiert, bewirkt wird, empfohlen, gesteuert, ausgebildet und verwendet wird.
  • Keine Sorge, wenn es Lücken in der Timeline, aber an der Spitze mit neuesten Jobs alles in chronologischer Reihenfolge halten.

Für Functional / Kombination RéSummeéListe s Ihre Fähigkeiten

Die „Skills“ Ihre réSummeé wo ist ein Ort, den Sie Ihre Stärken und Individualität zeigen. Beginnen Sie, indem jede Fähigkeit besagt. zurück es dann mit einer zwei- bis drei line up Erklärung, wie Sie diese Fähigkeit erlernt oder warum Sie glauben, dass Sie sie haben. Machen Sie diese Einträge kurz, klar und auf den Punkt.

  • Liste Fähigkeiten, die am relevantesten für den Job sind Sie suchen. Denken Sie darüber nach, was der Arbeitgeber sucht in Bezug auf das, was Sie getan haben, und wer Sie sind als Person.
  • Vergessen Sie nicht, Computerprogramme zur Liste Sie haben Erfahrung mit haben, auch wenn Sie keine Master-Level-Benutzer sind.

Selbstmotivation: Proaktive organisiert Freiwilligen mit Verteilung an der Gemeinschaftsnahrungsmittelbank zu unterstützen.

Buchhaltung: Gepflegt genaue, detaillierte Bestandsberichte in der Schule Bibliothek und gewann anschließend Top-Bibliothekar Assistent Auszeichnung 3 Monate gerade für Brown County.

5. Liste Ihrer Aktivitäten.

Liste Aktivitäten, an denen Sie teilgenommen haben und umfassen, was Ihre spezifische Rolle in jeder war.

  • Dies ist der Ort, Mitgliedschaft oder Führungspositionen in Clubs zu beachten, Organisationen aller Art, Sportmannschaften, gemeinnützige Organisationen und so weiter.
  • Wenn Sie einen interessanten Job in keinem Zusammenhang mit dem Gebiet gehabt haben Sie verfolgen - wie Lesen Kinder oder Unterrichten von Englisch als zweite Sprache (ESL) für ausländische Erwachsene blind zu machen - fügen Sie es hier. Die Arbeitgeber sind immer auf der Suche für Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen für sie zu arbeiten.

6. Führen Sie Ihre Ausbildung.

  • Führen Sie die Schulen, die Sie besucht haben, beginnend mit dem letzten ein. Fügen Sie Details wie GPA. Rang in der Klasse oder Sonderpreise.
  • Fügen Sie alle anderen pädagogischen Erfahrungen, wie Ausbildungsprogramme, Community College oder Sommerkurse, Seminare und so weiter.

7. Liste Alle Auszeichnungen Sie haben gewonnen und wenn Sie sie erhalten.

  • Wenn Sie schon von jemand anderem anerkannt wurde, sollten Sie potenzielle Arbeitgeber darüber wissen lassen. Aber Sie sollten sich keine Sorgen, wenn Sie keine Auszeichnungen erhalten haben; gerade diesen Abschnitt überspringen.

8. Liste Ihrer persönlichen Interesse.

  • In diesem Abschnitt ist, wo Sie zeigen, dass Sie ein abgerundetes Person sind, jemand Menschen mit wissen wollen würden und arbeiten.
  • In diesem Abschnitt wird oft vom Arbeitgeber zu Beginn eines Interviews verwendet, um das Eis zu brechen.
  • Einige Interesse sind besser nicht zur Liste (z napping, Wirklichkeit Fernsehen, klatschend). Das ist wirklich zu markieren Hobbys, die dazu beigetragen haben, Sie als Person zu wachsen.
  • diese réSummeé Schritt ist optional betrachtet, so dass, wenn Sie Probleme haben, mit Interessen kommen, oder fühlen sich Ihre réSummeé zu lange schon immer, fühlen sich frei, es wegzulassen.

Keramik, Camping, Lesen, Fußball, Kfz-Reparatur, Zimmerei

einreichen RéSummeés Online

So wie das Internet, wie Sie einen Job zu suchen geändert hat, ist es auch die Art und Weise geändert Sie ein r einreichenéSummeé. Immer mehr Bewerber sind Entsendung ihre réSummeés online zu réSummeé Banken und persönliche Webseiten und sie per E-Mail einreichen. Und während das Internet ist ein leistungsfähiges Werkzeug für Arbeitssuchende sein kann, es kommt auch mit einigen neuen Überlegungen.

E-Mail an eine RéSummeé

Wenn eine E-Mail einen réSummeé, Haben Sie zwei Möglichkeiten: Legen Sie die réSummeé in den Körper der E-Mail oder als Anhang senden. Überprüfen Sie die Arbeit sorgfältig zu sehen Auflistung, wenn es eine bevorzugte Methode ist. Dokumentformatierung ist ebenfalls von entscheidender Bedeutung. Plain Text (.txt) Dateien sind immer eine sichere Wette, aber Microsoft Word-Dokumente (.doc) und das Adobe Acrobat Portable Document Format (PDF) werden oft akzeptiert und ermöglichen es Ihnen, eine bessere Kontrolle über das Layout und Design. Auch hier doppelt geprüft, ob die Organisation eine Präferenz Sie sich bewerben muss.

Egal, wie Sie Ihre E-Mail-réSummeéSie erhalten ein kurzes Online-Anschreiben in dem Körper der E-Mail enthalten sein sollen. Halten Sie es kurz, aber sind die gleichen grundlegenden Informationen, die Sie in einem traditionellen Anschreiben würde.

Das Schalten von RéSummeé

Stichwort Beispiele

Schlüsselwörter sind in der Regel Substantive, die branchenspezifische Qualifikationen, Fähigkeiten oder Begriffe sein. Einige Stichwort Beispiele umfassen Grad oder Zertifizierungen, Berufsbezeichnungen, Computer-Kauderwelsch, Industrie-Jargon, Produktnamen, Firmennamen und Berufsverbände. Hier sind einige konkrete Beispiele für populäre Suchbegriffe Arbeitgeber in r suchenéSummeés. Unter Verwendung eines solchen Keywords und zusätzliche Schlüsselwörter speziell für Ihre Branche, in der sie gelten Ihre r helfenéSummeé auffallen.

Video RéSummeés

Video réSummeés sind an Popularität gewinnt mit vielen jungen Arbeitssuchende. Während nur wenige, wenn überhaupt, Unternehmen, die sie verlangen, können sie eine gute Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen zu präsentieren, während ein echtes Gefühl von Ihrer Persönlichkeit zu geben. Video réSummeés ist nicht jedermanns Sache, aber. Wenn Sie sich für einen Job in einem sehr traditionellen oder konservativen Feld angelegt wird, mögen Sie vielleicht zweimal überlegen, über ein Video r mitéSummeé. In jedem Fall halten Ihr Video kurz und professionell und konzentrieren sich auf Ihre Leistungen. Dies ist immer noch ein réSummeé, Nicht ein Musikvideo!

einreichen RéSummeés per Mail oder in Person

Wenn Sie für ein Interview gedruckten Kopien auf der Hand haben, oder wenn eine Organisation erfordert, dass Sie Ihre r einreichenéSummeé per Post, beginnen mit einem gut formatierte Dokument und stellen Sie sicher, es hat Korrektur gelesen wurde. Verwenden Sie hochwertiges Papier statt regulären Kopierpapier; es wird einen viel besseren Eindruck machen. Stellen Sie sicher, dass Ihr Drucker frische Tinte hat und dann einen Testlauf druckt für etwaige Fehler oder Unstimmigkeiten zu überprüfen. Sie sollten immer zusätzliche Kopien zu einem Gespräch mit Ihnen bringen. Und - für Interviews - stellen Sie sicher, es ist die gleiche Version, die Sie vorher vorgelegt. Auch, wenn Sie Mailing Ihre réSummeéVerwenden Sie einen Umschlag, der das Papier in Größe und Qualität entspricht und die Adresse auf ausdrucken.

Die Suche nach Personal Referenzen

Während Sie nicht vorlegen Referenzen mit Ihrem Anschreiben und réSummeé, Oft Bewerber werden gebeten, um sie später zu liefern, wenn sie ernsthaft in Betracht gezogen werden. Es ist wichtig, dass Sie Ihre Referenzliste im Voraus festzustellen und eine Liste bereit, wenn die Anfrage kommt.

  • Nie jemand als Referenz verwenden, wenn Sie seine oder ihre Berechtigung haben.
  • Gute Referenz-Entscheidungen sind ehemalige Chefs, Mitarbeiter, Kunden, Professoren und Kollegen.
  • Verwenden Sie nicht Ihre Eltern, Vormund oder Freunde als Referenz, wie sie voreingenommen erscheinen. wegzulassen auch jemand, den Sie nicht mit oder Jobs auszukommen Sie aus abgefeuert worden sind.
  • Halten Sie Ihre Referenzen up-to-date auf, wo Sie in Ihrer Jobsuche stehen. Sie wollen nicht, sie überrascht sein, wenn Ihr Gesprächspartner anruft.

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